Мазмұны
Кіріспе………………………………………………………………………3
Ұйымның сипаттамасы………………………………………….……..4
2. Қаржылық есеп беру негізінде кәсіпорынның төлем қабілеттілігін бағалау…………………………………………………………………………......7
2.1 Жылдық есеп беру нысандарына шолу……………………………………………………………………………….7
2.2.Қаржылық жағдай туралы есеп (кәсіпорынның бухгалтерлік балансы) негізінде қызметті экспресс-бағалау:
А) горизонталь және тік балансты талдау;
Б) өтімділік коэффициенттеріне (абсолютті, шұғыл, ағымдағы)………………………………………………………………….10 2.3.Қаржылық тұрақтылықты талдау (коэффициенттер негізінде):
қаржылық тұрақтылық коэффициенті, автономия коэффициенті, коэффициент
меншікті қаражаттың икемділігі, қаржылық тәуелділік коэффициенті, коэффициенті…………………………………………………………………….11
дебиторлық және кредиторлық берешек арақатынасы…………………13
2.4. Қаржылық нәтижелерді бағалау (пайда мен залал туралы есеп)
2.5. Табыстылық талдауы (жалпы кірістілік, сатудан түскен табыс, активтердің кірістілігі, меншікті капиталдың кірістілігі, тікелей шығындардың кірістілігі)……………………...…………………………………………………17
Қорытынды……………..…………………………………………………23
Пайдаланылған әдебиеттер…………..…………………………………..24
Кіріспе
Өндірістік практика кезінде студент қызмет көрсететін кәсіпорын (мекеме), басқарушылық және басқа да қатынастар, қызмет көрсетуді тұтынушымен өзара әрекеттесу сипаты туралы түсінік алуы керек.
Жоғары оқу орнында оқу курсын аяқтағаннан кейін кәсіби қызметтің басым түрін өзіңіз анықтаңыз, теориялық материалды ұйымды басқару саласындағы шындықпен салыстырыңыз, берілген кәсіпорынның (ұйымның) қызметін жетілдіру бағыттарын анықтаңыз.
Студенттерге практиканы ұйымдастыру студенттердің экономист ретіндегі жұмысқа кәсіби дайындығын дамытуды көздейді.
Тағылымдама «Sunday FI» өтті.
Бұл баяндамада «Sunday FI» қаржының мәні, мақсаттары мен міндеттері қарастырылып, біліктілік сипаттамасы берілген және менің мамандық таңдауымды негіздейді.
Практиканың мақсаты – жалпы кәсіптік және арнайы пәндерді саналы және терең меңгеруге дайындау.Студенттерге экономикалық практиканы ұйымдастыру студенттердің еңбекке кәсіби дайындығын дамытуды көздейді.
Практикалық мақсаттар:
әртүрлі деңгейдегі нақты сауда процестерін басқарудың ұйымдастыру және практикалық әдістерімен танысу;
әртүрлі деңгейдегі басшылардың ағымдағы қызметінде туындайтын проблемаларды және оларды шешу жолдарын анықтау;
кәсіби дағдыларды қалыптастыру;
ұжымдық жұмыс дағдыларын меңгеру.
Достарыңызбен бөлісу: |