Әлеуметтік құрылым және қоғамның стратификациясы

Таптармен қатар қоғамда әлеуметтік қабаттар (слои)

жүктеу/скачать 27.54 Kb.

бет	3/7
Дата	31.12.2022
өлшемі	27.54 Kb.
	#405206

1 2 3 4 5 6 7

Байланысты:
4 Апта. леуметтік рылым ж не о амны стратификациясы
lekcija 4, lekcija 4, ашык жабык тест, 1неделя далелхан, 5практика Дәлелханқызы, Т здар гидролизі, Жапония мәдениеті мен салт-дәстүрлері, pygame, диссертация, Халықаралық теңсіздік — копия, Бағдарлама, задания, til bilimi 2 tapsyrma, Til bilimine kirispe 11-apta, Til bilimine kirispe 9-apta

Интеллигенция
3. Әлеуметтік қоғамдастықтың тип і - әлеуметтік-салалық

Таптармен қатар қоғамда әлеуметтік қабаттар (слои) бар. Қабаттардың үш түрін ажыратады:ішкі таптық,тап аралық және маргиналды қабаттар. Біріншіге: мысалы, ірі және ұсақ буржуазия, өнеркәсіп және ауыл-шаруашылықтық пролетариат, жұмысшы аристократия және т.б. кіреді.
Тап аралық әлеуметтік қабаттар, қоғамдық өндіріс жүйесінде белгілі орын алмай отырып, бірыңғай әлеуметтік-таптық құрылымды құрай отырып қоғамның таптық бөлінуін толықтырады.Ең белгілі тап аралық әлеуметтік қабат ретінде интеллигенция болып табылады. Оның тұрақты тұрысы қоғамдық өмірде рухани өндірістің рөлінің артуымен байланысты.
Интеллигенция деп - жоғары квалификацияланған, ақыл еңбегімен шұғылданатын адамдар, олардың ішінен интелектуалды элита құралады.
Интеллигенциядан басқа тап аралық қабаттарға қолөнершілік, қалалық мещанство (дворяндықтар). Тап аралық қабаттарға маргиналды қабаттар немесе маргиналдылар кіреді. Маргиналдылар деп - әлеуметтік мәртебесі анықталмаған, яғни белгілі бір қоғамдастыққа жатпайтын адамдар кіреді. Маргиналадарға сонымен қатар мүмкін деклассталған (детапталған) элементтер жатады: кедейлер, үйсіздер, қылмыскерлер.
Мысалы: әлемнің барлық жерлерінде белгілі тұрмыс жері жоқ адамдардың топтары бар, олар кездейсоқ ақылар арқылы өмір сүруде. Олардың көбісі туылғаннан басбайларысты сондай болды:
1.кедейлену
2.білім алудың объективті мүмкін болмауы
3. қызық және жақсы төленетін жұмысқа тұру үшін квалификациялар және т.б.
Сонымен қатар: қоғамдық құндылықтарды, өкіметті (власть) қабылдамау және т.б.
3. Әлеуметтік қоғамдастықтың типі - әлеуметтік-салалық қоғамдастық: бұл қоғамдастық адамдарды әлеуметтік эканомикалық функциялары бойынша, олардың еңбек әрекеттерінің мазмұны мен әлеуметтік маңыздылығы бойынша біріктіреді. Алғашқы тарихи профессионалды еңбек бөлінісі болып саналы еңбектің күш еңбектен бөлінуі болды.
Белгілі профессионалды-салалық қоғамдастыққа жататын адамдар өмір сүруінің ұқсас белгілерімен,қажеттіліктерімен,әлеуметтік нормаларымен сипатталады.
Профессия жиі адамның сырт келбетіне және жүріс-тұрысына әсер етеді.(мысалы:мұғалім)
Кейбір профессиялар өте күшті әсерін тигізеді(адамның жүріс-тұрысына)және олар қоғамның басқа мүшелерінен қатты ерекшеленіп әлеуметтік-корпоративтік қоғамдастықтарды құрайды.Мысалы:офицерліктер(военный).
Әлеуметтік-корпаративтік қоғамдастық жабығырақ және оқшауланған (профессионалдық қоғамдастыққа қарағанда). Оның құрамына кіру үшін жай мәселе емес.Оған кіру үшін белгілі бір ерекше шарттар орындалуы қажет,жүріс-тұрысындабелгілі нормалар сақталу қажет және корпарацияның басқа мүшелері жағынан қолдау болу қажет.

жүктеу/скачать 27.54 Kb.

Достарыңызбен бөлісу:

1 2 3 4 5 6 7