А маркетинг в промоушн с жарнама d фандрайзинг e меценаттық СҰРАҚ 2 Ең қымбат әрі әсері ең көп жарнама түрі. A теледидардағы жарнама. B газет журналдағы


А) басқа адамның мінез-құлқына өзгеріс енгізетін бір адамның мінез-құлқы

Loading...


бет23/26
Дата05.05.2021
өлшемі79.09 Kb.
1   ...   18   19   20   21   22   23   24   25   26
.А) басқа адамның мінез-құлқына өзгеріс енгізетін бір адамның мінез-құлқы;.

Б) күшке негізделген адамдар арасындағы ерікті қарым-қатынас;

С) адамның бір нәрсеге сенуі.

Д) барлық жауаптар дұрыс

Е) барлық жауаптар дұрыс емес

СҰРАҚ92 Талдау ұғымының анықтамасы:


.А) бұл жүйенің қалаулы жай-күйінің іс жүзінде ауытқу себептерін анықтауды қамтамасыз ететін және анықталған кемшіліктерді жою жөніндегі шараларды әзірлеуді жүзеге асыратын басқарушылық қызмет;.

Б) басқарудың берілген режимінен ауытқуларды жоюға бағытталған басқару қызметі;

С) бұл басқару жүйесі жоспарлау кезеңінде қойылған міндеттерді орындау үшін бейімделетін басқарушылық қызмет.

Д) барлық жауаптар дұрыс

Е) барлық жауаптар дұрыс емес

СҰРАҚ93 Жетекші немесе бас продюсер. Бұл кім?


.А) Оны фильм өндірісінің негізгі қатысушысы деп атауға болады. Көбінесе қаржылық проблемалар мен құқықтық мәселелердің көп бөлігі дәл осы жерде жатыр. Ол жалақы, әр түрлі шығындар үшін жауап береді.

Б) Ең алдымен, бұл жетекші продюсерге әрдайым көмектесуге дайын адам. Ол бірқатар міндеттер мен тапсырмаларды орындайды.

С) Ол фильмнің бюджетін бақылайды, ал кейде күнделікті өндіріс процесін бақылайды.

Д) Бұл адам бюджетке жауап береді және актерлік құрамды таңдауға әсер етеді. Өндіріске қатысатын екінші компанияның басшысы немесе бірінші продюсердің әріптесі қосалқы продюсер бола алады.

Е) Ол қаржы мәселелерімен айналысады, режиссердің ойларын түзетеді, алаңдағы жұмыс үшін персонал мен актерлік құрамды мақұлдайды және өзі таңдайды.

СҰРАҚ94 Атқарушы продюсер жұмысын қалай анықтауға болады?


А) Ол қаржы мәселелерімен айналысады, режиссердің ойларын түзетеді, алаңдағы жұмыс үшін персонал мен актерлік құрамды мақұлдайды және өзі таңдайды.

Б) Оны фильм өндірісінің негізгі қатысушысы деп атауға болады. Көбінесе қаржылық проблемалар мен құқықтық мәселелердің көп бөлігі дәл осы жерде жатыр.

С) Ең алдымен, бұл жетекші продюсерге әрдайым көмектесуге дайын адам. Ол бірқатар міндеттер мен тапсырмаларды орындайды.

Д) Ол фильмнің бюджетін бақылайды, ал кейде күнделікті өндіріс процесін бақылайды.



.Е) Бұл адам бюджетке жауап береді және актерлік құрамды таңдауға әсер етеді. Өндіріске қатысатын екінші компанияның басшысы немесе бірінші продюсердің әріптесі қосалқы продюсер бола алады.

СҰРАҚ95 Қауымдастырылған продюсер жұмысын қалай анықтауға болады?


А) Ең алдымен, бұл жетекші продюсерге әрдайым көмектесуге дайын адам. Ол бірқатар міндеттер мен тапсырмаларды орындайды.

Б) Ол қаржы мәселелерімен айналысады, режиссердің ойларын түзетеді, алаңдағы жұмыс үшін персонал мен актерлік құрамды мақұлдайды және өзі таңдайды.



.С) Оны фильм өндірісінің негізгі қатысушысы деп атауға болады. Көбінесе қаржылық проблемалар мен құқықтық мәселелердің көп бөлігі дәл осы жерде жатыр. Ол жалақы, әр түрлі шығындар үшін жауап береді.

Д) Ол фильмнің бюджетін бақылайды, ал кейде күнделікті өндіріс процесін бақылайды. Көбінесе оны креативті топ тізіміне енгізбейді, себебі ол жергілікті жерде басқарумен айналысады және процеске тартылған

Е) Бұл адам бюджетке жауап береді және актерлік құрамды таңдауға әсер етеді. Қосалқы продюсер бола алады.

СҰРАҚ96 Желілік продюсер жұмысын қалай анықтауға болады?


А) Ол қаржы мәселелерімен айналысады, режиссердің ойларын түзетеді, алаңдағы жұмыс үшін персонал мен актерлік құрамды мақұлдайды және өзі таңдайды.

Б) Оны фильм өндірісінің негізгі қатысушысы деп атауға болады. Көбінесе қаржылық проблемалар мен құқықтық мәселелердің көп бөлігі дәл осы жерде жатыр.

С) Ең алдымен, бұл жетекші продюсерге әрдайым көмектесуге дайын адам. Ол бірқатар міндеттер мен тапсырмаларды орындайды.

.Д) Ол фильмнің бюджетін бақылайды, ал кейде күнделікті өндіріс процесін бақылайды. Көбінесе оны креативті топ тізіміне енгізбейді, себебі ол жергілікті жерде басқарумен айналысады және процеске тартылған.

Е) Бұл адам бюджетке жауап береді және актерлік құрамды таңдауға әсер етеді. Қосалқы продюсер бола алады.

СҰРАҚ97Копродюсер жұмысын қалай анықтауға болады?
.А) Ол қаржы мәселелерімен айналысады, режиссердің ойларын түзетеді, алаңдағы жұмыс үшін персонал мен актерлік құрамды мақұлдайды және өзі таңдайды. Телевизиялық жобаларда осы қызметтердің барлығын шоу-продюсер орындайды.

Б) Оны фильм өндірісінің негізгі қатысушысы деп атауға болады. Көбінесе қаржылық проблемалар мен құқықтық мәселелердің көп бөлігі дәл осы жерде жатыр. Ол жалақы, әр түрлі шығындар үшін жауап береді.

С) Бұл адам бюджетке жауап береді және актерлік құрамды таңдауға әсер етеді. Өндіріске қатысатын екінші компанияның басшысы немесе бірінші продюсердің әріптесі қосалқы продюсер бола алады.

Д) Ең алдымен, бұл жетекші продюсерге әрдайым көмектесуге дайын адам. Ол бірқатар міндеттер мен тапсырмаларды орындайды. Сондай-ақ, фильмді әдетте компаниялар тобы шығарады және олардың бірінің басшысы көбінесе қауымдасқан продюсер болады.

Е) Ол фильмнің бюджетін бақылайды, ал кейде күнделікті өндіріс процесін бақылайды. Көбінесе оны креативті топ тізіміне енгізбейді, себебі ол жергілікті жерде басқарумен айналысады және процеске тартылған

СҰРАҚ98Менеджментте ресми көшбасшы қандай жұмыс атқарады?


А) Топ мүшелерінің бірі, бұл басқаларға жеке әсер ету күшін иеленеді.



Достарыңызбен бөлісу:
1   ...   18   19   20   21   22   23   24   25   26
Loading...




©melimde.com 2020
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет
Сабақтың тақырыбы
Сабақтың мақсаты
бойынша жиынтық
жиынтық бағалау
Сабақ тақырыбы
рсетілетін қызмет
ғылым министрлігі
Жалпы ережелер
қызмет стандарты
тоқсан бойынша
бекіту туралы
Әдістемелік кешені
бағалауға арналған
Сабақ жоспары
туралы хабарландыру
тоқсанға арналған
жиынтық бағалаудың
арналған жиынтық
Қазақстан республикасы
бағалау тапсырмалары
жиынтық бағалауға
арналған тапсырмалар
бағалаудың тапсырмалары
Қазақстан республикасының
республикасы білім
білім беретін
пәнінен тоқсанға
Жұмыс бағдарламасы
біліктілік талаптары
Қазақстан тарихы
арналған әдістемелік
әкімінің аппараты
туралы анықтама
мамандығына арналған
қойылатын жалпы
Конкурс туралы
жалпы біліктілік
мемлекеттік әкімшілік
Қазақ әдебиеті
мерзімді жоспар
Мектепке дейінгі
жалпы конкурс
қатысушыларға қойылатын
әдістемелік кешені
оқыту әдістемесі
Қазақстан облысы
ортақ біліктілік
қызмет регламенті
пәнінен тоқсан
мамандығы бойынша
болып табылады

Loading...