1. Охарактеризуйте способы подчинительной связи слов в словосочетаниях. В словосочетании слова


Приведите примеры официальной (деловой) обстановки общения



бет7/10
Дата20.05.2022
өлшемі1.23 Mb.
#256397
түріЗадача
1   2   3   4   5   6   7   8   9   10
Байланысты:
рус язык 2 рк

Приведите примеры официальной (деловой) обстановки общения.
ДОПОЛНИТЕЛЬНО ИЗ МЕТОДИЧКИ!Профессионально-деловое общение протекает в типичных ситуациях, соответствующих целям и задачам участников, их психологическим, коммуникативным и ролевым установкам.
Знание видов и ситуаций профессионально-делового общения позволяет специалистам установить, расширить контакты и добиться положительных результатов при ведении деловых переговоров.
Диалог
Босс: Добрый день. Расскажите, пожалуйста, что Вас к нам привело, почему ищете работу?
Сотрудников: Добрый день. Если кратко, то на предыдущем месте работы не хватало интересных задач, одна рутина
Б: В чем для Вас видится интерес?
С: В общении с людьми, поиске контактов, переговорах. И кроме того, мне всегда нравится оптимизировать процесс работы, продумывать, что можно улучшить, автоматизировать
Б: Но, дело в том, что на той должности, на которую Вы претендуете — тоже будет рутина.
С: Только рутина?
Б: Безусловно, нет. Примерно 70% времени, а остальное время — будут переговоры, общение. Кроме того, да, скорее всего, в нашем процессе работы есть что автоматизировать. У Вас опыт постановки ТЗ для программистов?
С: да, такой опыт был. Я сделала несколько ТЗ на предыдущей работе, но их не все, к сожалению, реализовали.
Б: Хорошо, а, скажите, какие ваши сильные и слабые стороны?
С: сильные — умение концентрироваться на задаче, доводить начатое до конца. А также — желание учиться.
А слабые могу сказать, что не всегда могу быстро решать задачу, люблю подумать, все взвесить
Б: что же, это не всегда слабая сторона.
Б: Ну, хорошо, может быть, у Вас есть ко мне какие-то вопросы?
С: вопрос по зарплате. И есть ли премирование?
Б: зарплата рыночная, такая-то. Премирование квартальное, по результатам работы
С: скажите, а есть ли обучение и курсы?
Б: да, у нас проводится обучение новых сотрудников
С: спасибо, больше нет вопросов
Б: хорошо, мы с Вами свяжемся, спасибо, что уделили время, до свидания
С: до свидания
51.
52.

Достарыңызбен бөлісу:
1   2   3   4   5   6   7   8   9   10




©melimde.com 2022
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет
Сабақтың тақырыбы
бойынша жиынтық
жиынтық бағалау
Сабақ тақырыбы
Сабақтың мақсаты
ғылым министрлігі
тоқсан бойынша
бағдарламасына сәйкес
бағалауға арналған
Сабақ жоспары
Реферат тақырыбы
жиынтық бағалауға
сәйкес оқыту
арналған тапсырмалар
Қазақстан республикасы
білім беретін
оқыту мақсаттары
бағалау тапсырмалары
рсетілетін қызмет
Жалпы ережелер
жиынтық бағалаудың
республикасы білім
бекіту туралы
тоқсанға арналған
Қазақстан тарихы
Қазақстан республикасының
мерзімді жоспар
арналған жиынтық
қызмет стандарты
болып табылады
жалпы білім
арналған әдістемелік
бағалаудың тапсырмалары
Мектепке дейінгі
оқыту әдістемесі
Қазақ әдебиеті
нтізбелік тақырыптық
пәнінен тоқсанға
Зертханалық жұмыс
Инклюзивті білім
Әдістемелік кешені
республикасының білім
білім берудің
туралы жалпы
Қазақстанның қазіргі
Қысқа мерзімді
Жұмыс бағдарламасы
қазақ тілінде
қазіргі заман
туралы хабарландыру
атындағы жалпы